Axialease
Travailler chez Axialease
Rejoindre
une entreprise
qui donne du sens à votre parcours
Chez Axialease, nous sommes convaincus que la réussite de l’entreprise repose avant tout sur l’engagement et le talent de ses collaborateurs. Chaque jour, nos équipes accompagnent les entreprises grâce à des solutions de financement innovantes.
Rejoindre Axialease, c’est intégrer une entreprise en croissance, à taille humaine, où l’initiative, la responsabilité et l’esprit collectif permettent à chacun de contribuer concrètement à des projets à fort impact. C’est également l’opportunité de développer ses compétences, d’évoluer professionnellement et de participer à une aventure entrepreneuriale ambitieuse.
Métiers
Des expertises variées
au service de la performance
Chez Axialease, chaque métier compte. Nos commerciaux nouent les partenariats qui font notre force ; nos équipes risques et études sécurisent chaque dossier ; nos opérations et notre back-office fluidifient le financement au quotidien ; notre juridique et notre finance garantissent la solidité de chaque projet. Des expertises différentes, une seule ambition : transformer les investissements de nos clients en réussites durables.
Chez Axialease,
nous prenons
soin de vous !
Nous veillons à offrir à chacun un environnement de travail stimulant, équilibré et inclusif, où il est possible de s’épanouir et d’évoluer durablement.
Une rémunération attractive
Au-delà de la rémunération, nos collaborateurs bénéficient d’un dispositif d’intéressement et d’un accès simple et sécurisé à leurs documents administratifs grâce à un coffre-fort numérique.
Un équilibre au quotidien
Nous mettons en place des avantages qui facilitent la vie professionnelle et personnelle de nos collaborateurs : télétravail, tickets restaurant de 10 € par jour travaillé pris en charge à 60 %, participation aux transports, indemnité mobilité durable et offre de places en crèche.
Selon leur organisation du temps de travail, nos collaborateurs bénéficient également de jours de RTT ou de repos compensateurs, ainsi que d’une subvention annuelle de 300 € dédiée aux activités sociales et culturelles.
L’égalité au cœur de nos engagements
Nous sommes attachés à la mixité et à l’égalité des chances. En 2024, les femmes représentent 50 % de nos effectifs.
Nous veillons à offrir à chacun les mêmes opportunités d’accès à l’emploi, à la formation et à l’évolution professionnelle.
Une entreprise accessible à tous
Parce que la diversité fait notre richesse, Axialease mène une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap.
Un référent handicap accompagne cette démarche, avec des actions de sensibilisation auprès des équipes et, lorsque cela est nécessaire, l’aménagement des conditions de travail.
Formation
Développer les compétences,
construire les parcours
La formation constitue un pilier essentiel de la politique RH d’Axialease. Nous croyons que le développement des compétences est un levier de performance autant qu’un facteur d’épanouissement professionnel.
Chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement tout au long de son parcours grâce à :
- Un programme d’intégration structuré.
- Des formations métiers et réglementaires adaptées aux besoins de chacun.
- Des entretiens réguliers permettant d’accompagner l’évolution professionnelle.
- Des parcours de montée en compétences favorisant la mobilité et les perspectives d’évolution.
Axialease s’engage également en faveur de l’insertion professionnelle en accueillant chaque année des alternants et des stagiaires, accompagnés par des tuteurs dédiés afin de faciliter leur apprentissage et leur réussite.
Recrutement
Candidature
spontanée !
N’hésitez pas à nous envoyer une candidature spontanée via notre formulaire de contact.